【陜西工人報】鳳凰山海螺“幸福家園”建成記

時間:2022年03月23日 文章來源: 編輯人:曹旻暉

  “我的生日到了,公司工會不但給了我祝福和鼓勵,而且還發了生日卡,在這里上班真幸福?!睂氹u鳳凰山海螺職工王瑞利高興地說。

  近年來,鳳凰山海螺堅持倡導“以人為本、科學人文”的管理理念,深入開展“幸福家園”創建活動,強化職工歸屬感,被海螺水泥股份工會委員會命名為西北大區唯一的“職工幸福家園”。

  多點發力  筑牢幸?;A

  鳳凰山海螺工會委員會以構建“工廠美、指標優、效益好”的現代化企業為目標,著力打造“幸福家園”。公司成立創建活動領導小組,制定了創建計劃和實施方案,推動創建工作順利開展。

  公司工會積極打造標準化職工餐廳,堅持每月召開后勤生活會,聽取職工代表對食堂飯菜質量的意見建議,開展職工食堂滿意度測評。

  “1至2月份,職工滿意度平均高于94%。后勤管理委員會成員每天對采購的后勤物資把關驗收,每月對倉庫物資進行盤點,開展食堂盈虧分析。2021年12月更換了員工餐廳大門和破損地磚,加裝暖氣包套,極大改善了員工生活條件。公司被岐山縣人民政府評為食品衛生先進單位?!惫军h總支委員、工會主席王忠虎說起這些,臉上露出了自信的笑容。

  在標準化職工宿舍創建中,工會制定了標準化管理制度,堅持文明公約上墻入舍,獎優罰差,統一配備空調、床、衣柜等,改造衛生間32個;建起海螺水泥西北大區唯一的陽光晾衣房,內設8臺全自動洗衣機?!拔覀兊乃奚釕斜M有,就好像住進了賓館?!甭毠儩M臉笑容地說。

  為豐富活躍員工文化生活,公司工會擬定了文體活動計劃,建起了職工活動室和閱覽室,內設臺球桌、乒乓球桌、象棋桌,藏書2000余冊;開辟職工籃球場,并配備體育器材;組織開展綠色工廠攝影大賽、十佳青年員工評選、籃球及羽毛球比賽和摸石過河等特色文體活動,增加職工的幸福感,增強企業凝聚力。

  辦好實事  提升幸福指數

  在創建“幸福家園”活動中,鳳凰山海螺班子成員深入生產現場,積極聯系職工“大走訪”、調研民生問題“大排查”、推動服務職工“大提升”,火熱開展“我為職工辦實事”實踐活動。王忠虎說:“職工利益無小事,廣大職工的訴求和期盼就是我們努力工作的目標?!?/p>

  每年為全體員工開展健康體檢,已成為公司的“規定動作”。制造分廠職工小陳經過體檢,發現肺部出現了問題,公司當天就安排他到寶雞大醫院住院治療,并派人登門慰問。小陳激動地說:“公司的體檢活動太好了,幫助我及時發現了疾病,等于救了我一命?!?/p>

  當公司工會了解到職工停車難的問題后,立刻新建了停車場,可一次性停放私家車50余輛,廣大職工豎起大拇指稱贊:“以前廠里停車場地方小,職工私家車要停放到廠子對面村子里,麻煩得很,現在停車方便多了?!?/p>

  常年駐守在海拔1500米礦山分廠的30多名職工反映:下班只能玩手機、刷抖音,業余文化生活枯燥,公司工會及時建起活動室,購買了腰部按摩器、臺球桌等文體設施,現在一下班,職工們的業余生活充實多了。

  激發活力  促進企業發展

  鳳凰山海螺堅持一手抓生產經營,一手抓“幸福家園”創建,兩手抓、兩不誤、兩促進。2021年,公司超額完成經營任務,多項經濟指標實現優化。2022年1—2月,公司在傳統的淡季完成“逆襲”,實現“開門紅”。公司上下已形成“聚精會神嚴管理、一心一意增效益”的良好態勢,獲得了“國家級綠色工廠”“寶雞市基層示范工會”等多項榮譽。




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